投稿者
　メール
　　題名
　　内容 入力補助動画検索<OBJECT>タグが利用可能です。(詳細)
　　　　
　ＵＲＬ
[ ケータイで使う ] [ BBSティッカー ] [ 書込み通知 ] [ teacup.コミュニティ ] [ 検索 ]

投稿募集！　スレッド一覧

  1. ◇楽器を始めるなら最初は何がいい?(0)
スレッド一覧(全1)  他のスレッドを探す スレッド作成

*掲示板をお持ちでない方へ、まずは掲示板を作成しましょう。無料掲示板作成
[PR] 求人情報 味噌 佐賀の求人・転職 インプラント 銀座 物流コスト
[ teacup. ] [ 無料掲示板 ] [ プレミアム掲示板 ] [ teacup.コミュニティ ] [ ブログ ] [ チャット ]
全493件の内、新着の記事から10件ずつ表示します。 1  2  3  4  5  6  7  8  9  10  |  《前のページ |  次のページ》 

Re: シャッター通り

 投稿者：えぐち徹  投稿日：2009年 6月26日(金)07時51分55秒 		返信・引用
  > No.667[元記事へ]

ひとりさんへのお返事です。

「商店街の空き屋を税金控除で商売をやりたいという人間に貸し出して欲しい。」との提言、商売にチャレンジしやすくしよう、そのことで空き店舗対策になればとの思いであると理解しました。
また、「長期的に若い人間の取り込み、育成、固着化を促進すべき」との提言、双方とも理解できます。
実は、提言の第一の空き店舗に関する件については，チャレンジショップという制度があります。こちらはまさに提言と近いもので、商店街の空き店舗を新しく商売を始めようという方に補助を行う制度なのです。
飯塚の商店街でも取り入れられており、商工会議所が行っていますので、詳しくは商工会議所にお聞き頂けるといいと思います。

後半の若い人間の取り込みについては、まったく同様に考えます。
定住化の促進、外から人を呼び込もうという動きは複数の自治体で取り組まれているのですが、対象によって政策が異なります。
北海道伊達市は、団塊の世代のＵＩＪターンを促進しようとしています。
他方、同じ北海道の恵庭市では、団塊の世代のＵＩＪターンではなく札幌の子育て世代をターゲットに定住を促進をしようとしています。

私も、ひとりさんが考えるように定住促進が重要な政策だと考えていますので、昨年１２月の議会でも、その活動をしようと提言しました。

その中で紹介した一つは、滋賀県高島市の取り組み。高島市では、高島市若者定住促進条例を制定し、住んでいただくことに補助金を出したり、たかしまライフスタイル読本というものを作成し、近隣の高校や大学などで配布したりするなど様々取り組みを行っています。

企業誘致にお金をかけるのみ一策でしょうが、人の誘致をしっかりする。そのことの方が地域にとって大切ではないかと思っています。

おたずねの社会動態についても探していますので今しばらくお待ちください。 		 

(無題)

 投稿者：素浪人  投稿日：2009年 6月10日(水)12時31分8秒 		返信・引用
  江口さん、掲示板をご覧のみなさん、こんにちは。
江口さんの活動報告を見させていただきました。その中で、公共施設統廃合の行方とありましたが、それについての江口さんのご意見をお伺いしたいものです。
私が特に問題視しているのは、小学校、中学校の統廃合、市役所本庁の建て替えの件です。
江口さんは以前、少人数学級の実現を言われてました。統廃合すると、学級の人数も増えると思います。そうなれば、少人数で良い成績や良い風紀の学校も迷惑な話で、これは行政ｻｰﾋﾞｽの著しい低下だと思います。行政のｻｰﾋﾞｽという点では合併してよかった話なんて、ひとつもないですね。
また、財政難なのに、市役所本庁を建て替えるなんて、もったいない！まだ新しい穂波支所を本庁にすればよいと思います。（いろいろ、問題はあるでしょうが・・・。）

そのあたりの江口さんの意見を聞かせてもらいたいと思います。 		 

シャッター通り

 投稿者：ひとり  投稿日：2009年 5月 5日(火)08時26分4秒 		返信・引用
  商店街の空き屋を税金控除で商売をやりたいという人間に貸し出して欲しい。軌道に乗るようであれば順次、課税して行くという形を取ればよい。


できれば、若い人間がよく、若い人間を育てられる地域共同体を形成できたら多くの住民にとって、しあわせである。


行政というと何かと市民から租税を取りたがるが、それは短絡的で、長期的なモノの考え方をするのであれば、若い人間の取り込み、育成、固着化を促進すべきである。



高齢化が進み、社会保障費の増大で自治体経営が圧迫されるなら、税の納め手を、永続的な税の納め手を、行政および地域は必要とする。


テコはどこにでも転がっている。後はそれを見出す人間、聴く人間、動く人間、と人間の和を広げていく必要がある。


江口議員にお願いがあって、飯塚市の社会動態を、特に若い層に絞った社会動態を公表して欲しい。その数値が飯塚という土地の魅力と将来性を如実に示すことになる。 		 

Re: (無題)

 投稿者：えぐち徹  投稿日：2009年 5月 2日(土)13時59分5秒 		返信・引用
  > No.663[元記事へ]

素浪人さんへのお返事です。

勤勉手当の件ですが、議員や首長など特別職には、期末手当だけなんですけど、一般職の職員は、期末手当と勤勉手当の２種類をあわせて夏冬の賞与となります。期末手当は全ての職員で同じ割合で出るのですが、勤勉手当は勤務成績に応じて支給されるもので、ちゃんとやった人は報いる、そうでない人はそれなりしか出さないという仕組みですね。
ボーナスと一口で言うと１種類しかなさそうですが、このように２種類で構成されているっていうことです。
ただ、支給率については、市長が定めることとなっていますが、この市報を見る限りでは一律に運用しているのか、平均を示しているのか不明ですね。

市長は、ちゃんとがんばっている職員には、きちんと報い、そうでない職員はそれなりの扱いをすると言われています。実際の運用もそうであることを期待したいと思います。

退職手当については、言われるように最高５９．２８ヶ月となっていますが、給与に対する月数ですので、３０００万円はないと聞いています。

私もこの厳しい状況の中、どんな形であれ給与の減額を考えるべきだし、その分で雇用の拡大を考えるなど、今までの行革の姿勢を変えるべきだと３月の一般質問で主張したところです。

また、現在、民間企業の厳しい状況を見ながら、ボーナスの減額も考えられています。
以下は、日経ネットの記事です。
＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊
公務員夏ボーナス、１割減へ　人事院が初の臨時勧告

　人事院は1日、一般職の国家公務員に支給する今夏のボーナスを昨年に比べ平均で約1割減額するよう国会と内閣に臨時勧告した。昨年の人事院勧告で月給2.15カ月分の夏のボーナス据え置きが決まっていたが、民間企業の夏季一時金の大幅減を考慮し、0.2カ月分減らす。

　石油危機で物価が急騰した1974年にボーナスを引き上げる臨時勧告をした例はあるが、引き下げの臨時勧告は初めて。勧告を受け政府は、大型連休明けの給与関係閣僚会議と閣議で減額方針を決定する。今国会に給与法改正案を提出し、成立をめざす。

　人事院勧告の対象となるのは一般職国家公務員の約30万人。地方公務員や自衛官もこれに沿って給与水準を決める例が多く、事実上、300万人以上の公務員に影響が出る見通しだ。減額による経費節減の規模について、与党内には「1000億円以上は捻出（ねんしゅつ）できる」との声がある。(01日 21:06)
以上引用終わり
＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊

http://www.nikkei.co.jp/news/keizai/20090502AT3S0101T01052009.html

  

Re: (無題)

 投稿者：うぃ〜っしゅ  投稿日：2009年 4月25日(土)19時20分31秒 		返信・引用
  > No.663[元記事へ]

素浪人さんへのお返事です。



このご時世、民間では全員が必死になってシェアリングして辛抱の時期と努力しています。
がしかし、『財政難』と言っている飯塚市だが・・・
『財政難』とは市民に負担をかけさせる為の言い訳で、自らは一向に痛手を被らないシステムにしている。

●子供が、『お金がないからお母さんから小遣いをもらう』　＝　飯塚市経営者が、『お金がないから一般市民からお金をもらう』

つまりこういう定義だね！

だって、このシステムを作り上げたのは飯塚市の経営者なんで『我が収入は減らさず、一般市民からお金を頂戴してしまえ』のシステム作りなんか簡単♪

「今の時代『財政難』を理由に一般市民への負担増は仕方ない」と言えば市民は嫌でも納得させられる。
こんな保守的なやり方、レールの上を走る電車のような方向性である。
一般市民には“ゴミ袋の値上げ”“給食費の値上げ”で負担をさせ、自らは全くシェアしようと考えない組織！
こんなやり方で変革するはずがない飯塚市。

俺なら年収６００万もらえれば、飯塚市を激変させる自信とコンセプトは持っている。
ま、そのうち宮崎県や大阪府のように変革していく自治体が現れるでしょう。
二人の考え方は、県民主体でやっているので県民に対し理屈が通る。
県民主体でやっていない保守的な議員さんたち・・・彼らが二人のやり方に納得できないのは、昔からの考え方なんで、レールの上を走る電車のような考えしかない訳だから、切り替えポイントになると新しい先を考えるのができず不満に思うだけ。
“できない”と決めつけて物事を考えるからできないのであって、“こうしたい”を念頭において、“こうしたい”を妨げるものを排除してクリアしていくことを考えないと常に保守的に物事が進む。

駄目なものはダメ！では変革できませんぞ！！ 		 

(無題)

 投稿者：素浪人  投稿日：2009年 4月22日(水)13時05分1秒 		返信・引用
  みなさん、こんにちは。
ちょっと気になることがあり、江口議員にお尋ねしたいのですが。
先日、いいづか市報の3月号を見ました。そこに職員の手当状況というのが、掲載されていました。それを見ると、期末手当3.00ヶ月、勤勉手当1.5ヶ月とありました。期末手当というのは、6月、12月の賞与だと思います。しかし、この勤勉手当とはなんでしょうか？6月、12月の賞与以外で1.5ヶ月分もの別の手当が出ているのですか？
また、退職手当も最高限度額で59.28ヶ月となっております。これって約5年分ですよね？年収が600万円としたら、3,000万円ってことですか？これは民間企業と比較して、異常に高すぎではありませんか？ご覧の皆さんはどう思われますか？
江口さん、どう思われますか？ぜひ、ご意見賜りたいと思います。 		 

Re: 恐るべき中学校の実態

 投稿者：素浪人  投稿日：2009年 4月15日(水)19時07分12秒 		返信・引用
  > No.661[元記事へ]

えぐち徹さんへのお返事です。

私の子供もあと数年で中学入学となりますので、そのときまでには今の状況よりも少しでも改善されていることを望むし、当然、私自身も何かできることがあれば、支援したいとも思っています。
やっぱ、先生がゲンコツのひとつもできなくなってから、おかしくなったんかな〜。
俺らの時代は先生が恐いってのがあったから、生徒の非行もかわいげがあったけどなー。 		 

Re: 恐るべき中学校の実態

 投稿者：えぐち徹  投稿日：2009年 4月11日(土)10時56分14秒 		返信・引用
  > No.660[元記事へ]

素浪人さんへのお返事です。

中学校の件、書かれていることが全て事実かは確認していませんが、先生方の中で休職された方がおられること、生徒の中にいわゆる非行があることは複数より聞いており、私ども議会も心配しています。
素浪人さんが書かれているように、この状況はもちろん黙って見過ごすわけには生きません。

その現状に対して、学校の先生だけでなく市教委、地域も対応しています。
学校の校門に毎日立っていただいている保護者の方々や地域を回っていただいている保護者の方もおられます。

子どもたちは大人の対応を見ています。素浪人さんも、ぜひ、子どもの姿を気にとめながら地域の動きをご支援ください！
私たち議会ももちろん学校や市教委の動きを見ながら対応していきますので、どうぞよろしくお願いします。 		 

恐るべき中学校の実態

 投稿者：素浪人  投稿日：2009年 4月 9日(木)13時05分19秒 		返信・引用
  江口さん、掲示板をご覧の皆様、こんにちは。
気になる話を耳にしました。それは、穂波西中学や鎮西中学の荒廃ぶりです。
聞くところによると、喫煙は当たり前、校門の前でたむろしスパスパ状態で、先生方もまったく無力で、精神的に病んで休職して先生の数も足りないとか・・・。
子を持つ親として由々しきことであると思い、書き込みました。
江口さんはこのような実態を把握していらっしゃるでしょうか？子は宝、質の高い教育を受けさせ、この飯塚市の未来を担うものであります。その教育の現場でこのような事態になっていようとは！？悪いとは聞いていたが、喫煙以外にも、授業にもろくに出席せず、またちょっとかわいい女の子なんか、暴行まであるとか・・・。
私も穂波地域でゆくゆくは、穂波西と東が統合とかいう話まであるこの状況で黙って見過ごす訳にはいかない問題です。
ぜひ、未来の飯塚市のためにもこのような現状を調査のうえ、市長、議員の方々による善処を期待したいところです。すべての親が関心をもって解決しなけらばならない問題だと思います。 		 

３月議会開会中

 投稿者：えぐち徹  投稿日：2009年 3月 9日(月)00時26分26秒 		返信・引用
  うぃ〜っしゅさん、やんちゃさん、一市民さん、素浪人さん書き込みありがとうございます。

現在、３月議会が開会中です。
そして明日９日（月）、１１日（水）、１２日（木）と、代表質問および一般質問が行われます。
代表質問には、新政クラブ・同志会・名飯クラブ・民友クラブ・日本共産党・公明党の６会派が、そして一般質問には、瀬戸議員、八児議員、柴田議員、原田議員、安藤議員、江口徹、川上議員、市場議員、人見議員の９名が質問に立ちます。

行政の考え方、議員の取り組みなどがよくわかるよい機会です。
お時間のある方、ぜひ傍聴においでください。

代表質問の方々や、一般質問の中にも、行財政改革について取り上げる方がおられます。詳細については、議会ＨＰよりご確認ください。

また、私の質問は、４年目を迎える齊藤市長が残る１年をどう取り組むのかについてお聞きしながら、私の考えをお伝えします。その中で、皆様の問いかけについてもご紹介させていただこうと思っています。

そして残る議会日程は、以下の通りです。

3月 9日(月)　本会議　代表質問
3月11日(水)　本会議　代表質問・一般質問
3月12日(木)　本会議　一般質問・２１年度議案質疑・委員会付託
3月13日(金)　厚生文教委員会・市民経済委員会（２１年度関係）
3月16日(月)　総務委員会・建設委員会（２１年度関係）
3月17日(火)　予算特別委員会（２１年度関係）
3月18日(水)　予算特別委員会（２１年度関係）
3月19日(木)　予算特別委員会（２１年度関係）
3月23日(月)　公共施設等のあり方に関する調査特別委員会
3月25日(水)　本会議最終日

皆様のおいでをお待ちしています。

http://www.city.iizuka.lg.jp/giji/index.php

  
以上は、新着順11番目から20番目までの記事です。 1  2  3  4  5  6  7  8  9  10  |  《前のページ |  次のページ》 
／50 


[PR]